Популярность справочника «Как найти работу в Москве, Санкт-Петербурге, регионах РФ и СНГ 2009» растет за счет самой массовой аудитории – пассажиров столичного метро и железнодорожных вокзалов. В связи с повышенным спросом издателю – компании «100 РЕГИОНОВ», в спешном порядке пришлось допечатывать тираж. Зато теперь востребованное издание все, кто ищет или хочет сменить работу могут приобрести во всех киосках печати «Метропресс» и «Желдорпресс», а также киосках «Делового мира» (более 1300 точек продаж).
Справочник «Как найти работу в Москве, Санкт-Петербурге, регионах РФ и СНГ 2009» это практическая возможность находить вакансии с заработными платами от $1000 до $15000, которые не публикуют в открытом доступе в газетах и интернете.
С его помощью Вы сможете:
1. узнать где и как находят работы руководители, топ-менеджеры и высококвалифицированные специалисты различных компаний
2. сделать так, чтобы за вами «охотились» хедхантеры
3. стать востребованным соискателем в кадровых агентствах по всех регионах России и странах СНГ
4. составить резюме, которое привлечет внимание специалистов кадровых агентств и компаний-работодателей
5. рассылать неограниченное количество резюме в ведущие кадровые агентства, интернет-ресурсы и печатные СМИ по поиску работы
6. использовать все современные возможности интернет-ресурсов и печатных СМИ по поиску работы
7. найти интересующую работу в течение нескольких дней
Потенциальная читательская аудитория – 7 млн человек (по данным Роструда). Это специалисты и руководители, попавшие под сокращение; специалисты, планирующие сменить место работы; молодые специалисты, начинающие карьеру.
Рекламная поддержка – на ведущих сайтах по поиску работы (общая аудитория св. 1 млн посетителей в день):
www.100reg.ru
www.hh.ru
www.superjob.ru
www.ulov-umov.ru
www.rabota.mail.ru
www.resume-bank.ru
Объем – 480 стр.
Самая полная база данных кадровых агентств; интернет-ресурсов и печатных СМИ по поиску работы – св. 4200 контактов.
Справочник «Как найти работу в Москве, Санкт-Петербурге, регионах РФ и СНГ 2009» раскрывает все скрытые возможности поиска работы, которыми располагают кадровые агентства, и гарантирует практически 100% устройство на интересующую работу в изменившейся экономической ситуации.
|
